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近日，滴滴出行发布了一项新政策，规定驾龄未满两年的司机不得继续承接订单。这项政策引发了不少司机的不满和争议，他们认为这一政策不公平，会对他们的收入造成很大影响。
对于这一政策，滴滴方面表示，旨在保障乘客安全，提高服务质量。在这之前，滴滴也为驾龄未满一年的司机设置了一些限制，比如不能接送女性乘客或超过两名乘客等。而此次政策是进一步加强对司机的管理和监管措施。
然而，对于许多驾龄未满两年的司机来说，这一政策显得过于突然和严厉。他们认为，这个行业本来就竞争激烈，大家都在争抢订单，对于驾龄短的司机来说，更需要多一些的机会来积累经验和提高服务质量。
同时，还有一些司机表示，驾龄这一标准并不能真正反映他们的服务质量和安全水平。有些司机虽然驾龄不久，但他们已经经历了许多复杂的交通状况，掌握了很好的应急处理能力，因此不该被一纸驾龄限制而被拒之门外。
总的来说，这一政策在保障乘客安全和提高服务质量方面确实有其合理性，但对于驾龄不足两年的司机来说，政策实施的严格性和时机显得过于突然和过于严厉。滴滴方面或许需要再考虑一些中庸的措施来照顾这一群体的利益。
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